Empleo
Trabaje como empleada de hogar
en TS-BXL
Clientes fijos cerca de su casa, un contrato real y un equipo cercano, en el este de Bruselas y sus alrededores.
Un trabajo útil, clientes que la esperan y un equipo que la conoce por su nombre.
TS-BXL Titres-Services existe desde 2009 y está autorizada en las tres regiones de Bélgica. Más de un centenar de empleadas de hogar trabajan con nosotros, en casa de unos mil clientes, muchos de ellos expatriados: el inglés es una gran ventaja y puede sustituir al francés.
Somos una empresa a escala humana, con dos agencias, en Kraainem y en Watermael-Boitsfort. Aquí no es un número: sus responsables la conocen, le responden y la defienden.
Lo que le ofrecemos
Por qué unirse a nosotros
Un contrato de trabajo real
Salario según las tablas de la comisión paritaria 322.01, paga de vacaciones, prima de fin de año, vacaciones pagadas, cotizaciones para su jubilación y protección en caso de enfermedad o accidente.
Clientes fijos
Las mismas casas, los mismos días, cada semana o cada quince días. Construye una relación de confianza y sabe adónde va.
Transporte reembolsado al 100 %
Organizamos su horario con clientes cercanos a su casa y bien comunicados en transporte público. El coche es una ventaja, no una obligación.
Todo en su bolsillo
Su horario, vacaciones, ausencias, documentos y contratos en la aplicación Portail Travailleur. ¿Está enferma? Declara la baja con una foto de su certificado médico.
Su salud importa
Revisión médica, consejos de ergonomía y prevención, acompañamiento al volver tras una enfermedad. El trabajo es físico: le ayudamos a cuidarse.
Un equipo que escucha
Una entrevista cada año para hacer balance, una intranet con información útil y una agencia disponible cuando tenga una duda o un problema en casa de un cliente.
Prima de bienvenida
¿Sus clientes le siguen? Se lo agradecemos.
Por cada cliente que le siga a TS-BXL, le pagamos 100 € al final de su 3.er mes de colaboración, al firmar su contrato indefinido. Indíquelo en el formulario.
Un horario estable que la protege
- Nuestros clientes se comprometen a un número regular de horas, que figura en su contrato. Deben cancelar al menos con 48 horas laborables de antelación, y una cancelación tardía se les factura.
- Sus ausencias (vacaciones, viajes) deben comunicarse con diez días laborables de antelación: así tenemos tiempo de proponerle otros servicios.
- Si un cliente está de viaje, enfermo o de vacaciones, lo gestiona la agencia, no usted. Y si es usted quien falta, la agencia avisa a sus clientes y organiza su sustitución.
de la candidatura a su primer cliente
Cómo funciona
- 1
Envía su candidatura
El formulario de abajo lleva cinco minutos. Indique su disponibilidad y los municipios donde puede trabajar.
- 2
La llamamos
Una persona de la agencia se pone en contacto con usted para conocerla y responder a sus preguntas.
- 3
Reunión en la agencia
Hablamos de su experiencia, sus horarios y sus desplazamientos. Traiga su documento de identidad.
- 4
Sus primeros clientes
Le presentamos a sus clientes, cerca de su casa, y recibe acceso al Portail Travailleur y a la intranet.
A quién buscamos
- Le gusta el trabajo bien hecho, es puntual y discreta: entra en la intimidad de nuestros clientes.
- Habla francés, inglés o neerlandés lo suficiente para entender lo que piden sus clientes.
- Tiene permiso para trabajar en Bélgica.
- Valoramos la experiencia. Si está empezando, díganoslo y lo hablamos.
¿Dónde trabajará?
Sobre todo en el este de Bruselas y alrededores: Etterbeek, Woluwe-Saint-Pierre, Woluwe-Saint-Lambert, Auderghem, Watermael-Boitsfort, Kraainem, Wezembeek-Oppem, Tervuren, Woluwe-Saint-Étienne y Overijse. También tenemos algunos clientes en el resto de Bruselas y en el Brabante Valón (Waterloo, Lasne).
Sus preguntas
¿Necesito coche?
No. Organizamos su horario con clientes accesibles en transporte público, y le reembolsamos el 100 % del transporte público. El coche sigue siendo una ventaja, porque permite atender a clientes más alejados.
¿Quién pone el material y los productos?
El cliente. Pone a su disposición aspiradora, fregona, productos de limpieza y todo lo necesario para el trabajo.
¿Qué tareas haré?
Limpieza de la casa, cristales accesibles, colada, plancha en casa del cliente y, a veces, pequeñas compras o comidas sencillas. Nada de jardinería, cuidado de niños ni cuidado de personas.
¿Cuánto ganaré?
Su salario sigue las tablas de la comisión paritaria 322.01 y aumenta con la antigüedad, más la paga de vacaciones y la prima de fin de año. Le damos los detalles en la entrevista.
Estoy enferma: ¿qué hago?
Avise a la agencia y declare su ausencia en la aplicación Portail Travailleur, con una foto de su certificado médico. Nosotros avisamos a sus clientes y organizamos la sustitución.
¿Tengo que hablar francés?
No necesariamente: el inglés o el neerlandés bastan. Muchos de nuestros clientes son expatriados y el inglés es una gran ventaja.